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Resolución de 3 de marzo de 2011, de la Universidad de Vigo, por la que se corrigen errores en la de 15 de octubre de 2010, por la que se publica el plan de estudios de Graduado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos.

BOE-A-2011-6227·6 de abril de 2011·Ver en BOE ↗

Resumen

Este documento es una Resolución de la Universidad de Vigo que corrige errores en la publicación del plan de estudios del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. Específicamente, corrige la Resolución anterior de 15 de octubre de 2010, publicada en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Objeto principal: Corregir errores detectados en la denominación de algunas asignaturas y en la distribución de las asignaturas optativas dentro del plan de estudios del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. A quién afecta: Principalmente a los estudiantes, profesores y personal administrativo de la Universidad de Vigo involucrados en el Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos. También afecta a cualquier persona interesada en la información oficial del plan de estudios. Disposiciones más relevantes: Corrección de nombres de asignaturas: Se corrigen errores tipográficos en los nombres de las asignaturas "EMPRESA: ORGANIZACIÓN DE EMPRESA" (que debe ser "EMPRESA: ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA"), "GESTIÓN DE LOS MÉTODOS DE" (que debe ser "GESTIÓN DE LOS MÉTODOS DE TRABAJO") y "TEORÍA DE LAS RELACIONES" (que debe ser "TEORÍA DE LAS RELACIONES LABORALES"). Reubicación de asignaturas optativas: Se modifica la ubicación de las asignaturas optativas, que originalmente estaban vinculadas solo al cuarto curso, para que se ofrezcan tanto en el tercer como en el cuarto curso. Modificación de la oferta de optativas: Se especifica que las asignaturas optativas se ofertan en el segundo semestre de tercer y cuarto curso, y que los estudiantes deben elegir el número de asignaturas necesarias para completar 18 ECTS en cada curso, de una oferta total de 72 ECTS. Publicación de la tabla de optatividad: Se publica una tabla con las asignaturas optativas disponibles, indicando el curso (3/4), el semestre (2), el nombre de la asignatura, el tipo (OP - Optativa) y los créditos ECTS (6 o 9). La tabla incluye asignaturas como "DERECHO DE SOCIEDADES Y COOPERATIVAS", "DERECHO SOCIAL COMUNITARIO", "IGUALDAD Y MERCADO DE TRABAJO", "AUDITORÍA SOCIOLABORAL", "SELECCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PERSONAL" y "PRÁCTICAS EXTERNAS: PRÁCTICAS EN EMPRESAS", entre otras. En resumen, la resolución busca garantizar la precisión y claridad de la información relativa al plan de estudios del Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos de la Universidad de Vigo.

Advertidos errores en la publicación de la Resolución de 15 de octubre de 2010, de la Universidad de Vigo, por la que se publica el plan de estudios de la titulación de Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos, publicado en el «Boletín Oficial del Estado» número 264, de 1 de noviembre de 2010,

Este Rectorado, de conformidad con lo previsto en el artículo 26 del Real Decreto 861/2010, de 2 de julio, resuelve publicar las siguientes correcciones:

En la página 91.941 del «Boletín Oficial del Estado», en el CURSO 1, SEM. 2, columna: ASIGNATURA, donde dice: «EMPRESA: ORGANIZACIÓN DE EMPRESA», debe decir: «EMPRESA: ORGANIZACIÓN DE LA EMPRESA». En el CURSO 3, SEM. 1, columna: ASIGNATURA, donde dice: «GESTIÓN DE LOS MÉTODOS DE», debe decir: «GESTIÓN DE LOS MÉTODOS DE TRABAJO». En el CURSO 3, SEM. 1, columna: ASIGNATURA, donde dice: «TEORÍA DE LAS RELACIONES», debe decir: «TEORÍA DE LAS RELACIONES LABORALES». Donde se incluía las asignaturas optativas vinculadas solo a cuarto curso, deben vincularse a tercer y cuarto curso, por lo que se publica de nuevo la tabla de optatividad:

Donde dice: «Optativas: A escoger un total de seis (36 ECTS) de una oferta de once asignaturas (72 ECTS)», debe decir: «Optativas: se ofertan en el segundo semestre de tercer y cuarto curso. A escoger el número de asignaturas necesario hasta completar 18 ECTS en cada curso, de una oferta total de 72 ECTS.».

Vigo, 3 de marzo de 2011.–El Rector, Salustiano Mato de la Iglesia.

CURSO

SEM.

Asignatura

TIPO

ECTS

3/4

2

DERECHO DE SOCIEDADES Y COOPERATIVAS.

OP

6

3/4

2

DERECHO SOCIAL COMUNITARIO.

OP

6

3/4

2

DERECHOS SOCIOLABORALES DE LOS EXTRANJEROS EN ESPAÑA.

OP

6

3/4

2

IGUALDAD Y MERCADO DE TRABAJO.

OP

6

3/4

2

AUDITORÍA SOCIOLABORAL.

OP

9

3/4

2

DISEÑO DE PLANES ESTRATÉGICOS DE IGUALDAD DE OPORTU-NIDADES.

OP

6

3/4

2

SELECCIÓN Y EVALUACIÓN DEL PERSONAL.

OP

9

3/4

2

INTRODUCCIÓN AL ANÁLISIS CONTABLE.

OP

6

3/4

2

POLÍTICAS SOCIOLABORALES.

OP

6

3/4

2

TRABAJO AUTÓNOMO.

OP

6

3/4

2

PRÁCTICAS EXTERNAS: PRÁCTICAS EN EMPRESAS.

OP

6

Texto consolidado con carácter informativo. Solo la versión publicada en el BOE tiene validez jurídica.